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本帖最后由 yzfyzf 于 2011-3-22 08:53 编辑 # e/ l1 w- k, U+ U2 l ]4 f# _
& U9 @; ?* |: u, {. z$ j4 U" T岗位学位兼得,吉利圆你金领梦 s9 L* B5 u$ O/ i
GM1000熊猫人才计划
4 g. ~' A* j( L4 u' u( [- z
/ q" f* J$ ]0 U& A# U* ]8 `7 U宣讲时间:3月22日 18:30
2 u- [! W: L) b& F6 E& w9 Z宣讲地点:长沙 湖南大学 东风厅8 M& P1 X) G# ~8 S! T8 A( ?$ j
3 k6 M3 X; ]8 N
登录以下网站进行网上投递 :
9 M9 r: ~; o) C7 q, hhttp://campus.chinahr.com/2011/pages/geelygm1000/
9 l8 L( r1 A8 z: a$ o; i报名须知:) }) w: \ | z. e4 s2 `- ~
1、招收专业
% M/ u- n3 N" P- P9 K类别 专业要求 数量 类别 专业要求 数量
9 P8 X& ~3 G" ~工程技术类 电气 10 企业管理类人力资源 101 e% r+ g! ?9 R3 x1 M
质量管理、技术类 15 新闻类 5
; \+ z$ n1 [; A/ K0 d! p2 B. m% A 内燃机 10 企业管理、行政类 10
) `7 m$ l; k( m4 B# N6 q 车辆工程 30 会计、统计 106 E0 E. N4 A/ ]$ `
材料成型与控制 20 计算机 10. S" `) K3 y0 O4 s# H* C
机械设计及自动化 20 2 A5 N+ L& Z$ l/ F3 q$ Z
工业工程 10
) x, J0 Y4 L2 P. J2、报名条件 2 X, B; f- W( o$ G' Y3 P4 _
(1)工作年限3年以内的优秀人才,含2011年优秀本科应届毕业生;% s R6 I9 M: O# l
(2)具有积极进取的心态和敬业精神,责任心强; 8 p5 I2 T3 r+ b1 ~2 c7 u Y
(3)有强烈意愿加入吉利集团,有志于与吉利一起发展。
: K3 Q$ ]. N3 E6 O) c3、招聘流程
$ j3 w- m! }+ }4 i填写报名登记表→ 测评→简历筛选→ 宣讲会→ 面试→ 复试→ 录取通知. `, W3 e$ ~' @& o" [, f; d, b& P+ ?
( g3 X! m# S4 `. `- ?8 Y" f8 }
8 F/ e7 Z- a8 D% G |4报名方式:
& A, s# T! J( p j t3 ] 网络报名:4 F+ f+ r% ?$ e9 C1 O# k# r* L
1)登录以下网站进行网上投递:. q% R$ m9 J! i3 B1 O
http://campus.chinahr.com/2011/pages/geelygm1000/
% C2 u, @6 f# f d( @ `7 s$ E2)报名咨询及联系人:
7 i; w h6 u: }2 V1 F浙江吉利控股集团 联系人: 俞老师
9 M! v0 ^) K; b; z4 Y: R/ s网址:www.geely.com 招聘热线:400-6177-666
/ c; F3 l* Y5 @6 A4 p E- ?: p/ B) M# |. P% A3 r3 b5 H
北京吉利大学联系人:
: _/ X9 N% t* S7 m# E& Q y$ D于老师 010-60756275 13810033513
V# C9 p: \1 R* g- r' T3 K9 ^刘老师 010-60756275 13810177219
! u: f# D' b. F' {, M3 }: J: I# N海南大学三亚学院:
G2 f3 j) v2 @: ^& N韩老师 0898-88386173
. u1 A( J: `$ y# O. b! ]* [柴老师 0898-88386086
' ?* _! M1 ~; p2 t1 ], c+ n$ L% S5 g
, H* @9 w* V7 O/ T( ^ Y+ a, b& M5、Q&A% O" h: }: [* ]& R$ E$ x
1. 吉利为何启动GM1000计划?. G4 i- }, l: ?/ G
答:吉利集团迅猛发展,需要大量适合企业需求的高潜力人才,而当前教育体制无法满足
1 _1 K5 K z& X$ r) P企业这一要求,因此吉利汽车产业联合吉利教育,启动GM1000计划,为企业定制培养应用
6 T+ w% ]6 z" B! O ~1 _; @型人才。% D& D7 F/ f. |' v0 T
2. 吉利GM1000熊猫计划与传统国立研究生有何不同?(教学质量、学历)
( P# h. |! @1 n) u答:吉利以培养定制的“应用型”人才为目标,企业高度参与培养过程。以企业的人才需$ N' X$ v% [2 u% ^* z
求作为学校的招生计划,以企业职业资格标准和素质模型作为学校对学员的考核标准,以
- c. `# @8 T0 q企业的岗位体系作为学校设置教学专业的依据,以企业的人才能力需求作为学校课程设置
( g7 ~6 q$ e! J+ g的基础,实现校企联合培养人才的对标和互动。+ }& s/ L+ \0 i! n8 q2 t
同时与国内知名大学合作,搭建共享平台;使学员可以参加全国性考试,通过后获得国立
; |4 e* Y# ?0 `1 K$ d大学的证书。
' E% Q- V5 @8 \; g8 W7 `; t3. GM1000 熊猫计划培养特色?# i6 y! w) ]' W4 s
答:
+ w& g9 L* j. I6 M1)采用“双轨制”,变学校培养为学校和企业共同培养,集学校理论教学与企业实践为一, _# i1 K0 ^, L$ D1 o
体的定制定岗培养模式,吉利将企业管理和用人理念前置,由用人单位参与招生、课程设
# D1 R, A+ Q. [# H- ?! `$ X计、导师队伍建设、论文开题、答辩、毕业等各个重要培养环节,并要求每个学员有6~12
7 o+ d$ R5 J+ v U2 t个月的在企实习,深度参与工作。
0 D' |" I4 c& X2) 实行“三导师制”,变传统的一师多生制为本校导师、合作院校导师及企业高管共; K% q- j H2 l6 Y. W9 ~! `$ h* a
同担任指导老师,实现联合培养。本校导师主要负责学员的整体指导,合作院作导师作为' C+ |+ x- V' U ?# K& G
合作课程、项目的指导,而企业高管导师负责将企业的需求与学员研究项目的科学结合,
2 Z, o0 _( R: l7 U并负责学员在实习期辅导计划的制定。- D$ e, [$ z) x# r+ W" \
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4. 学费问题
+ u8 U0 e/ K/ L, c- J6 w答:& ?: L6 _* X. c
1) 好工作:进入国际化汽车企业高潜力人才梯队,出国实习、工作机会;
8 P, w& X* y* \* Q( q1 ]. J' s6 G2) 高学历:接受研究生教育,受到企业、高校一流导师指导;8 s$ ]- ?" W1 Q4 p: e1 R
3)低费用:优厚的奖学金、助学金政策;企业实习期还有实习补贴。
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/ {% z ?0 V% j# S6 D5. 授课地点与形式(学制)?
, v7 X4 W D6 Y. _答: 工程技术类学科由北京吉利大学联合清华大学、武汉理工大学等进行培养,授课地点
! P( Q' s$ x w( r7 W为北京,学制3年,其中6个月以上在企业实习;
& I! r4 F( i: `* T* n- [" v6 p企业管理类学科由三亚学院联合中山大学进行培养,授课地点为三亚,学制2年,其中6个2 |2 A. {% n( o) N6 q
月以上在企业实习。* H7 Z5 x" @* t) o% E7 O+ x/ T9 c
开学时间以学校录取通知书为准。
! B3 S; }6 j) q: @+ g4 m6. GM1000熊猫计划在学校期间是否有工资?
# P/ ?/ J9 H& B' `* |0 L: ?$ I' j/ A答 :GM1000熊猫计划为脱产学习,在企业实习阶段享受实习补贴。如研究项目成功为企业
; k* W) h6 @2 F带来价值,还可申请项目奖金。
) z: C. a& T L0 V; }* M9 N/ h! w) d- y' W- R$ w7 p# e
7. 如何获得奖学金、助学金?/ @: }# t2 d- h: q
答: 集团设立书福奖学金、一等奖、二等奖、单项奖学金四类奖学金。
3 D% N* L8 o: q/ i$ e& X6 x, i1) 书福奖学金:用于奖励社会实践,创新能力,综合素质方面有突出表现,通过科研
, l2 Q5 i" C, F; E/ r7 m项目或合理化建议为集团实际创造效益者。奖励形式分为精神奖励和物质奖励两种,奖学
0 p0 y" x1 x- t; R& @金为本年度等额学费*150%,名单入选集团高潜力人才库, 并有资格参加集团所组织的各类" k; f+ p/ X$ N# F' h
国内外培训。5 t# J' l* ]& u2 N3 n6 W1 U
2) 一等奖学金:用于奖励学习态度端正,在校期间学习成绩和综合表现优秀,本学年
. ?, P$ k$ w2 W+ ~0 X z: d成绩(按该学员在一学年中的综合考评成绩计算)在本班级排前30%位的学员, 奖学金额度
; y( _+ b+ x. L) i0 U6 I7 |为本年度等额学费*100%, 名单并入选集团高潜力人才库。
0 E+ n* W9 v" t2 S( c: v* M3) 二等奖学金:用于奖励学习态度端正,在校期间学习成绩和综合表现良好,本学年. E6 v2 k9 V' ]- X% D
成绩(按该学员在一学年中的综合考评成绩计算)在本班级排名前31%-80%位的学员,奖6 D+ E4 b) x" c! ~
学金额度为本年度等额学费*80%。' l8 m+ A% t3 R8 }/ S
4) 单项奖学金:用于奖励在某一领域或专业有突出成绩的学员,奖学金额度为本年度
6 T. A8 ?) W, f3 e' g- b* J学费的50%。
+ A% X1 m- U; i助学金 申请条件:* Z4 {% O$ J, B" {. @
1) 申请者须是参加《GM1000计划》无岗培养的学员;' u- W; Z8 u8 H9 n; _. u
2) 诚实守信、品行良好、认同吉利的企业文化和价值观, 遵守集团和学校的各项规章, U& c; n- Z0 e+ G' P1 m |: Z e( n5 F
制度,无违纪处分及记录;
8 a L) _; w0 m) S$ {, i3) 学习刻苦努力,没有考试成绩不及格的科目;+ M2 X% k' y4 Z/ Y
4) 家庭经济困难、平时生活俭朴,没有高档奢侈消费品;家庭收入不足以支付学费和
; s! z- W z! j- N" l基本生活费用的经济困难学员(低保家庭及贷款学生优先考虑);
* O- Y& v5 n: ^3 G |) x5) 自强自立,能正确使用助学金者。 - S8 j7 ]9 {% {) B* _) E
# F# h# O; {9 `8. 毕业后是否能被吉利录用、待遇如何?9 z1 H( a6 b6 M& G
答:吉利每年招收500名以上应届生,未来有大量人才需求。“卓越的表现”和“努力程度
" j2 c' Z" K( z0 G% \3 U3 s”是GM1000熊猫计划学员评价的方向,吉利优先录用具有卓越表现和积极努力的学员,签5 p6 f9 B( c& Z+ ~: ?, i, R
订《提前录用协议》。获得“吉利认可的研究生结业证书”的学员在企业享受应届研究生7 V6 W* A; v1 m- }6 s4 A
工资遇。' J$ L7 G' E: J8 d# t; b8 G
9. 是否需签订相关协议?5 L- B" X1 K& K& @8 w9 C- ]+ }" H
答 :面试成功后,学校将发放录取通知书,在学员报到后将签订《定制培养协议》,学员& R& w& |( a8 b# r
学习期间企业将与优秀学员签订《提前录用协议》。 |
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