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吉利集团校园宣讲会今晚18:30湖南大学

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发表于 2011-3-9 18:35:12 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 yzfyzf 于 2011-3-22 08:53 编辑 ' j- H  G3 n4 c* X2 |0 e1 K7 Z

6 B$ H, i& M+ d; R# \: N岗位学位兼得,吉利圆你金领梦# e5 M3 Y6 y$ q6 t7 s5 j  Q
                                  GM1000熊猫人才计划0 c9 ?4 }' a- }: o% s9 I4 N

5 D1 S2 x! O  D1 z宣讲时间:3月22日  18:30 % V2 ^4 ^. c' l0 c8 t! n
宣讲地点:长沙  湖南大学  东风厅
& g" r! W3 m2 F' v0 n* C& n
0 \6 ~" b9 F# }" V) ]/ M登录以下网站进行网上投递 :
  K) [7 x0 Y6 v3 Thttp://campus.chinahr.com/2011/pages/geelygm1000/
0 T) J& O9 k4 D$ L报名须知:: v6 g, g) S* X8 \) l
1、招收专业
3 Z7 J+ G6 q2 M( w类别       专业要求    数量    类别    专业要求    数量
4 T# q, `/ G* Y% t. `工程技术类      电气    10    企业管理类人力资源    10
- i9 n# Q3 |% K( F    质量管理、技术类    15                新闻类    5& [% E) h% @: b
              内燃机    10      企业管理、行政类    10& _) A9 m. w8 k+ b' Y* T
            车辆工程    30            会计、统计    10
0 S9 a! ?& v/ n4 d! K6 O. o      材料成型与控制    20                计算机    10' d# v; q( f3 V
    机械设计及自动化    20            
) E! |( O; |; M+ X' C1 W            工业工程    10              l: b9 L! ^! i) N) y5 E
2、报名条件
4 c" p2 V0 n: f/ P8 w1 u+ P* U(1)工作年限3年以内的优秀人才,含2011年优秀本科应届毕业生;
$ f  @3 H8 g5 Y  |, r. {(2)具有积极进取的心态和敬业精神,责任心强; 7 D9 w, p! p6 |; ]! d0 C
(3)有强烈意愿加入吉利集团,有志于与吉利一起发展。7 y" T4 l: K8 C  q
3、招聘流程  ! g& {# z( }  r2 v' |/ U: q, w8 @
填写报名登记表→ 测评→简历筛选→ 宣讲会→ 面试→ 复试→ 录取通知
6 m4 v. W: b6 f0 u3 }; ~9 k
! g  k) g8 j. R$ h! w3 O7 A- R0 e1 C
4报名方式:
$ D/ k- w. |# M* @# b2 h$ k    网络报名:1 M- a, {3 A0 k! c
1)登录以下网站进行网上投递:5 b: z6 _2 l9 A! A+ P
  http://campus.chinahr.com/2011/pages/geelygm1000/ % N# c7 K. I" Q: \# G9 \
2)报名咨询及联系人:
& Y  X( X$ f  P( _9 l& O( ^: A浙江吉利控股集团  联系人: 俞老师 * O' N" K1 w* ~& H- g
网址:www.geely.com      招聘热线:400-6177-666
/ r3 e5 R; c3 K5 w3 L- x3 K
1 d! f9 j( S9 s* N1 k$ J北京吉利大学联系人:
% Y2 I$ b* d; p2 I% Y* J于老师     010-60756275    13810033513   
) T" v2 a2 V5 l9 x5 G: n刘老师     010-60756275    13810177219
, R+ x0 i3 S4 l  \海南大学三亚学院:
% Y( s+ o* r0 V. Y! |/ W) }韩老师   0898-88386173
) H. S: R2 D9 C$ ?柴老师   0898-88386086
) D& n# L  Q- Y6 w( C9 R1 Q5 Z  L8 b% m" t+ L7 m8 X
5、Q&A% i5 p+ Y! i: D  B; p* [
1.    吉利为何启动GM1000计划?
( R/ h2 h4 t# ~% }答:吉利集团迅猛发展,需要大量适合企业需求的高潜力人才,而当前教育体制无法满足6 `/ ~: d+ e, h1 F3 o9 c  y; U( V  `
企业这一要求,因此吉利汽车产业联合吉利教育,启动GM1000计划,为企业定制培养应用
) _; _1 I& B+ m* a; n& F型人才。
8 c0 S8 R) S, _% E2.    吉利GM1000熊猫计划与传统国立研究生有何不同?(教学质量、学历)2 l5 J; {6 K* ]2 ?$ q
答:吉利以培养定制的“应用型”人才为目标,企业高度参与培养过程。以企业的人才需
! \! B, F  q( K/ o1 S求作为学校的招生计划,以企业职业资格标准和素质模型作为学校对学员的考核标准,以; I+ A( k9 T& f8 H  r' F" w+ _# B  P. E
企业的岗位体系作为学校设置教学专业的依据,以企业的人才能力需求作为学校课程设置; U5 Z7 T, s. n  U. O& C
的基础,实现校企联合培养人才的对标和互动。
7 R+ v! t7 I9 O. N: a+ |同时与国内知名大学合作,搭建共享平台;使学员可以参加全国性考试,通过后获得国立
. g2 k6 l9 G* Q  o" C8 Y" x大学的证书。
' I$ g& s8 L( e5 _4 r) t3.    GM1000    熊猫计划培养特色?
8 s) f3 I& ?' N7 `2 s1 {! c2 J, K答:
  J1 m* _( K/ }1)采用“双轨制”,变学校培养为学校和企业共同培养,集学校理论教学与企业实践为一  }, Q" s! O( D
体的定制定岗培养模式,吉利将企业管理和用人理念前置,由用人单位参与招生、课程设9 k. R2 I, l# K0 H) {! C$ B
计、导师队伍建设、论文开题、答辩、毕业等各个重要培养环节,并要求每个学员有6~12# N8 B3 n8 ?& {1 i) S. m  q
个月的在企实习,深度参与工作。" r* h0 N7 ]5 R2 g4 Z$ J
2)    实行“三导师制”,变传统的一师多生制为本校导师、合作院校导师及企业高管共
) N- r2 X; s% q* D& _/ }同担任指导老师,实现联合培养。本校导师主要负责学员的整体指导,合作院作导师作为) d9 A' i  y1 z1 s8 d$ {* C( g* m
合作课程、项目的指导,而企业高管导师负责将企业的需求与学员研究项目的科学结合,
! R! s& n0 B- ]5 ?6 l/ S# `% y7 Y4 _并负责学员在实习期辅导计划的制定。$ p2 b' Z) R8 s) x* U5 F( W

4 y, n& f+ {+ L4.    学费问题/ U5 ~6 T2 r3 C8 A7 b3 h& l$ N
答:$ E: j! p8 K, X3 f3 a" S7 [" i, y
1)    好工作:进入国际化汽车企业高潜力人才梯队,出国实习、工作机会;$ X% Z* H, {' [' D# [5 O  U8 Y
2)    高学历:接受研究生教育,受到企业、高校一流导师指导;
9 n( ^/ @% e2 K+ A4 F3)低费用:优厚的奖学金、助学金政策;企业实习期还有实习补贴。# q5 y2 T( O( J1 g: [8 z

( x) b# ]' [) L0 o) U5.    授课地点与形式(学制)?
) r) q, v- g5 T* D5 Z" m6 S答: 工程技术类学科由北京吉利大学联合清华大学、武汉理工大学等进行培养,授课地点7 o7 x0 Y- s7 L2 [
为北京,学制3年,其中6个月以上在企业实习;- K5 W% _. X' v; M3 U
企业管理类学科由三亚学院联合中山大学进行培养,授课地点为三亚,学制2年,其中6个& O$ M5 F) E5 P3 N
月以上在企业实习。
; Y1 N9 n9 [$ F( Y开学时间以学校录取通知书为准。
) t3 e( t8 {8 T6 u  I# f+ G( _; b6.    GM1000熊猫计划在学校期间是否有工资?4 O9 Z0 V! R) o
答 :GM1000熊猫计划为脱产学习,在企业实习阶段享受实习补贴。如研究项目成功为企业
; R) [# T9 \( q& a带来价值,还可申请项目奖金。/ q% ~& A7 }* a, J* W; j
6 u6 x1 o8 h) i1 P9 U( I1 g
7.    如何获得奖学金、助学金?
6 M" N9 i5 @3 c' P. w答: 集团设立书福奖学金、一等奖、二等奖、单项奖学金四类奖学金。
  s/ ?0 x; B, {! p2 @1)    书福奖学金:用于奖励社会实践,创新能力,综合素质方面有突出表现,通过科研! W. a0 c3 }; J: h" a; X0 d. `
项目或合理化建议为集团实际创造效益者。奖励形式分为精神奖励和物质奖励两种,奖学" H5 {0 E  ?4 n' e* S) m
金为本年度等额学费*150%,名单入选集团高潜力人才库, 并有资格参加集团所组织的各类
; W- d% y* d% ^$ {; I# l国内外培训。4 ]9 ^% @$ ^. |$ T5 f
2)    一等奖学金:用于奖励学习态度端正,在校期间学习成绩和综合表现优秀,本学年
" E1 C% M& d' R! p1 M# {' u9 }3 |- p成绩(按该学员在一学年中的综合考评成绩计算)在本班级排前30%位的学员, 奖学金额度% s) |3 Z4 I7 Z
为本年度等额学费*100%, 名单并入选集团高潜力人才库。
' |. ~1 x5 r+ }4 }7 R0 o& k3 m3)    二等奖学金:用于奖励学习态度端正,在校期间学习成绩和综合表现良好,本学年# b0 N3 C1 \$ |
成绩(按该学员在一学年中的综合考评成绩计算)在本班级排名前31%-80%位的学员,奖
  m, j1 ]% k1 t( T  G2 f6 I学金额度为本年度等额学费*80%。4 q9 h* \% U6 E8 S+ _$ h; Y; c1 ?
4)    单项奖学金:用于奖励在某一领域或专业有突出成绩的学员,奖学金额度为本年度
5 [8 a+ s; _  C9 p2 V学费的50%。! }# x) w: [! [  L
助学金 申请条件:( S, Y  O/ h' W' R7 a9 v- q
1)    申请者须是参加《GM1000计划》无岗培养的学员;1 C5 Z, ^$ M* X2 @% d8 c* \
2)    诚实守信、品行良好、认同吉利的企业文化和价值观, 遵守集团和学校的各项规章
$ w$ {7 b  X5 A, P* H4 }制度,无违纪处分及记录;$ H4 v3 C" e/ _0 g
3)    学习刻苦努力,没有考试成绩不及格的科目;& y$ C9 Q' T! P$ _( P
4)    家庭经济困难、平时生活俭朴,没有高档奢侈消费品;家庭收入不足以支付学费和- G- p0 t: s. w; H
基本生活费用的经济困难学员(低保家庭及贷款学生优先考虑);9 ?8 y  K) Z* p$ S3 h* Y
5)    自强自立,能正确使用助学金者。 * }9 r9 c0 |2 R* o+ y

) b$ A- s" M. c* Y8.    毕业后是否能被吉利录用、待遇如何?
% ]5 ?6 k$ g( l$ D答:吉利每年招收500名以上应届生,未来有大量人才需求。“卓越的表现”和“努力程度
$ u* |3 V0 O8 j" c2 i”是GM1000熊猫计划学员评价的方向,吉利优先录用具有卓越表现和积极努力的学员,签* ]) X' x& {6 j" C( j4 }, I: Z
订《提前录用协议》。获得“吉利认可的研究生结业证书”的学员在企业享受应届研究生- t$ }  c- s8 a# [
工资遇。
/ A% F7 f4 \1 C# o! b" h9.    是否需签订相关协议?$ a7 a- {/ D4 \( I
答 :面试成功后,学校将发放录取通知书,在学员报到后将签订《定制培养协议》,学员5 p7 `, T( d! }+ l: _3 l* @# a$ g
学习期间企业将与优秀学员签订《提前录用协议》。
 楼主| 发表于 2011-3-22 08:53:58 | 显示全部楼层
宣讲时间:3月22日  18:30
/ \' `* n& y' C宣讲地点:长沙  湖南大学  东风厅
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发表于 2011-4-1 11:13:40 | 显示全部楼层
???      时间过了。。。
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发表于 2011-5-10 10:55:12 | 显示全部楼层
吉利????
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发表于 2011-5-21 17:05:19 | 显示全部楼层
吉利大学么...
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