本帖最后由 双人舞 于 2010-10-13 02:21 编辑 : Z! p: a& T. D/ X7 b' T$ b8 f( x6 M
$ o7 Z' O2 v! [
【招聘时间】:10月13日 19点00分
9 _8 b+ J( h; U/ \6 d% g9 G8 x. t2 ~8 F7 O
【招聘单位】:三一集团有限公司) g3 n& p% X( S6 H6 k
' N( Y1 ^# L) E- ~0 N' L) u- M
【招聘地点】:逸夫楼报告厅 三一集团招募精英学子! , X3 {/ g: ~8 |, n4 I
三一集团有限公司始创于1989年。自成立以来,三一集团秉持“创建一流企业,造就一流人才,做出一流贡献”的企业宗旨,打造了业内知名的“三一”品牌。2009年,三一集团实现销售收入306亿元。目前,三一集团拥有员工四万余人。 ; }0 y, G' r ^# q
三一集团主业是以“工程”为主题的机械装备制造业,目前已全面进入工程机械制造领域。其中混凝土机械、桩工机械、履带起重机为国内第一品牌,混凝土泵车全面取代进口,国内市场占有率达57%,为国内首位,且连续多年产销量居全球第一。 ) e% u4 O. A6 T+ I, ?+ j9 Y
在国内,三一建有上海、北京、沈阳、昆山、长沙等五大产业园。在全球,三一建有30个海外子公司,业务覆盖达150个国家,产品出口到110多个国家和地区。目前,三一已在印度、美国、德国、巴西相继投资建设工程机械研发制造基地。 1 j, }! N; i2 R7 ?% o4 A
" X7 J5 @) m0 W详情可登陆集团官方网站: www.sanygroup.com $ Q9 i) b: U/ z a' \# b- M
1、 职位需求: http://campus.51job.com/sany2011/zwxq.htm (只接受网申) / ~ c! ^5 A9 G5 Q9 W1 L
2、 应聘流程: 7 p7 Y4 S" J0 n2 g
- i/ I4 ^: I3 E9 x7 P4 I5 ?! ^1)、简历投递:长沙地区学生请在10月13日24:00前投递电子简历
7 m3 y+ v' x0 _0 q2)、笔 试:研发类、综合类
( {2 c. K; i' L$ ]9 {8 |) t, _, g. l3)、面 试:10月17日(周日) (准备资料:个人简历、各类获奖证书原件、既往成绩单原件、身份证及学生证)
+ p$ u3 g. B. i/ b具体时间以短信通知为准。 5 t8 s8 \) Y# \& p
4 ?; L# h% _6 X0 ^7 H: f; x
如果你对我们校园招聘有什么意见和建议,可发送邮件至: . o4 M- T& O, Q" V
hr@sany.com.cn 三一HR小贺(勿投递简历)并请注明关键字:1、咨询;2、建议;3、反馈。
# M2 N" H' k, N E6 Y
2 x$ C& q3 P a, X7 l" m. s$ N
, @: K: b, I+ l公司此次校园招聘计划招聘多少毕业生? 3 c3 g" Z' f; X6 h
近年来,三一集团持续保持每年50%上的增长,且发展势头强劲,对各专业人才需求稳步增长。2011年计划招聘应届毕业生4000余名。详细职位可查看网站。
$ T+ `: D( }' n; w* p
1 {5 x$ M) C$ @- f/ x三一本次校园招聘覆盖17个城市,校园宣讲也只在17个城市的部分选定高校进行,请问没有覆盖到的城市及高校如何应聘?
# P2 q: _; _( ^, Z% Q您至少有三个渠道可以应聘我们公司职位
, I3 c' T& Y' g/ t1 }; K$ g(1)我们将在17个城市举行宣讲会,你可以与来自三一的员工面对面的交流。详细的安排请关注三一校园行栏目;
- D3 T) v0 {( ~9 O. b(2)我们已在前程无忧开通了简历投递通道,详情请关注相关网络公告;
8 I' h+ W( T, K; m+ }' `(3)你也可以访问公司主页www.sanygroup.com ,了解更多关于公司的信息。
6 y3 D! O2 d( [8 c5 c3 G1 l1 q6 H5 a2 u, p8 L5 n4 D! T1 v" h
最多可以同时申请多少个职位? ; K5 K. O3 z3 H) s- ^; R
您最多可以同时申请两个岗位,我们会优先考虑您的第一志愿,请慎选您的第一志愿。 9 T$ |; h2 H2 N7 }6 L
4 D- u) i7 G. ^# h+ T. k6 M q7 x$ V: h
我已经在宣讲会之前投递过简历了,宣讲会结束后还需要再投递吗?
* J0 I2 ?) ]; z% E% `! r不需要,只需投递一次即可。 7 I4 V$ }4 f! Z- C3 f
; I" H% i! R8 u0 T X) ~笔试主要考核哪些方面? . [' m$ J1 V- V" r! R: }
笔试主要考察综合素质和专业水平。
$ k% L) P! p2 R, B6 |% ?: s8 J$ g% [8 Y
请问面试、总经理见面会主要考核哪些方面,形式是怎样的? % A7 `) Q- ]9 i7 F& O
面试、总经理见面会主要考察综合素质,面试形式为一对多方式,其中总经理见面会为公司高管复试。
{% g) y' i* n$ {* j% z
( l0 S/ U- E, i. o/ k面试合格,何时可签约,最迟签约时间是什么时候? F( A8 n3 J1 W+ q
参加总经理见面会通过人员可在会后现场签约,特殊情况如尚未领到相关就业协议材料者,请您在20天内将以上材料邮寄至公司。邮寄方式详见应聘须知栏目中的联系我们。
( d5 }8 l, R- w6 W* j+ J: ]9 o" [. N& w# }* E y/ y
面试合格,什么时候可参加入司体检与实习? - U+ O4 S4 `5 E& S; c3 A, h
我们将根据笔试环节中,你们在调查问卷上所填写"可参加入司体检与实习"时间,结合公司培训安排,统一电话通知具体培训时间。 2 e# d% {6 ?* G
& X% n8 g6 A1 Q V: `1 J公司为员工办理哪些保险? ! x8 \6 R1 e( o6 I
公司为员工办理养老保险、失业保险、医疗保险(含大病医疗)、生育保险、工伤保险及住房公积金,为驻外人员办理人身意外险。 ! w- M; r/ K! S( ^, E
$ t& p4 s$ E& O' ~, M
公司为新员工安排什么样的培训计划?有轮岗机会吗? 5 o7 F0 j+ [1 ]7 T. l. [% M9 ?) h E9 C
我们为新员工提供系统的入职培训,帮助新员工了解行业背景、公司情况、业务流程、企业文化及相关制度等等,使新员工可以迅速成长,快速的适应新的工作环境,融入公司大家庭。我们也提供岗位轮岗机会。公司安排轮岗不仅是让员工更好的了解业务流程,更希望通过这个过程发现和培养员工的职业发展兴趣,做到人尽其才。
* M/ T- ^4 Y, A8 r8 q/ ]8 x t
2 f) E( p7 A% ]9 `, t请问三一为员工提供食宿吗? ( c) c' h1 v5 N2 a# D" h
公司提供设施齐全的员工宿舍,拥有现代化的大型食堂。 m5 u5 v4 x' A" ~) e+ F5 Z9 K
5 Q8 l9 B% K% e3 K, r2 R1 \2 ?# P- |
请问一个职位有多个工作地点时,进入公司后是否可由自己选择工作地点?
' c8 w- @: ~; S6 ?5 K3 D% o公司在征求个人意愿的基础上统一安排。
2 N7 M" x0 X5 M E9 s
+ h# e+ b/ W* Q6 `公司会解决户口问题吗?
5 b% z: [4 o7 X& [' W长沙、沈阳、昆山可解决户口问题;北京、上海两地依照当地相关户籍政策执行。
3 B ^0 i: y) F6 h; ^% T+ Q; `6 I1 X
|